photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un surcroit d'activité, la Direction comptable et financière (DCF) de la CAF MARNE recrute un Assistant Comptable niveau 3. La DCF est composée : - Du pôle comptabilité, en charge de la comptabilité, trésorerie, de la vérification des ordonnancements des domaines Paye, fournisseurs et prestataires d'action sociale. - Du pôle contrôles métier et allocataire en charge de la vérification et du contrôle de l'exactitude des droits des allocataires - Du pôle juridique et recouvrement. Mission /activités : Placé(e) au sein du service comptabilité et sous la responsabilité du responsable Comptabilité, ses missions seront les suivantes : - Traitement et affectation des encaissements reçus - Assurer le suivi des comptes de tiers : ajustement et apurement - Assurer la gestion des opérations de trésorerie et le traitement des recettes. - Traiter les factures fournisseurs - Contrôler la régularité des écritures de recettes et de dépenses dans le cadre du plan de maîtrise des risques du Directeur Comptable et Financier (contrôle de la juste application des textes en matière de suivi des créances de prestations, de paie du personnel et des opérations de gestion administrative[...]

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Balade famille "La balade surprise"

Danse - Bal - Cabaret, Atelier

Jupilles 72500

Le 08/07/2026

Une balade où tout peut arriver ! Suivez les dés qui détermineront votre chemin et les activités à chaque étape : jeux, découvertes naturalistes, observations et petites surprises au fil du sentier. Une promenade ludique et familiale, à chaque fois unique et pleine d'aventures. Sur réservation. Public familial.

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

VVF depuis plus de 60 ans, est le premier opérateur touristique familial solidaire et durable en France. Groupe associatif dont les missions contribuent au développement économique et social des territoires en proposant des séjours, des vacances et des loisirs accessibles à tous. VVF propose plus de 100 destinations sport, culture et nature, en montagne, moyenne montagne, campagne et littoral dans plus de 60 départements. L'association accueille 450 000 vacanciers par an. Elle propose des activités pour les parents et les enfants dans des villages vacances, des gîtes, des campings et des résidences de tourisme. VVF c'est aussi 450 salariés permanents et 3000 saisonniers en haute saison. Rejoignez-nous ! Informations générales du poste : Dates contrats : 01/02/2026 au 08/03/2026 CDD saisonnier Rémunération : SMIC Logement possible sur place 35 heures hebdomadaire 2 jours de congés par semaine Site : https://www.vvf.fr/villages-vacances/vacances-le-grand-lioran-vvf-villages.html?adult=2&animal=0&baby=0&children=0&endDate=&startDate= Sous la responsabilité du directeur de site et au sein d'une équipe dédiée à l'encadrement de groupes d'enfants, vous accompagnerez nos clients[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Présentation d'ESPEREM, du DHRPJ et du pôle HEBERGEMENT Forte de ses valeurs de laïcité, de solidarité et de bienveillance, l'association ESPEREM accompagne en Ile de France des publics en difficultés (jeunes, femmes victimes de violences, enfants, familles) dans l'expression de leur pouvoir d'agir. Convaincue que la qualité d'accompagnement passe aussi par la qualité de vie au travail de ses professionnels, ESPEREM favorise une relation managériale de proximité et développe une politique d'attractivité et de fidélisation de ses collaborateurs. Au sein de l'association, le Département Henri Rollet - Protection de la Jeunesse accueille des enfants et des jeunes en difficultés sociales, familiales ou administratives qui arrivent dans des situations de rupture ou de conflits. Au sein de l'association, le Département Henri Rollet - Protection de la Jeunesse accueille des enfants et des jeunes en difficultés sociales, familiales ou administratives qui arrivent dans des situations de rupture ou de conflits. Son pôle Hébergement réunit quatre services/MECS sur trois sites différents, dont la MECS de Clair Matin Bizot qui accueille 40 jeunes entre 14 et 21 ans répartis en 2[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre service logement recrute 1 référent ASELL (accompagnement socio-éducatif lié au logement) (H/F) pour accompagner les ménages dans leur trajectoire logement afin de garantir un accès et un maintien durable dans le cadre d'un remplacement à temps plein. En lien avec les partenaires du territoire (services sociaux bailleurs, collectivités,...), vous serez chargé(e) de : - Évaluer la situation sociale des personnes et construire un plan d'action personnalisé, - Aider à la recherche d'un logement adapté en fonction de la situation des ménages, - Favoriser le maintien dans le logement, notamment par un accompagnement individualisé et des visites à domicile, - Instruire et suivre les demandes d'aides financières liées au logement, - Participer aux réunions partenariales, - Assurer un suivi régulier de l'activité avec les prescripteurs, - Contribuer à la dynamique partenariale et à l'amélioration continue du dispositif. Profil recherché - Diplôme dans le champ social exigé (DE CESF, ASS, ES, EJE.), - Expérience dans l'accompagnement social individuel, idéalement dans le champ du logement, - Connaissance des dispositifs liés au logement, à l'insertion, aux aides financières[...]

photo Responsable de copropriété

Responsable de copropriété

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

nous recherchons un ou une responsable Pension Famille H/F Nos pensions de famille ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. En tant que Responsable Pension de Famille H/F vous assurez Le management, l'accompagnement et le suivi de l'activité de l'agent d'animation.. Un soutien aux résidents dans leur installation (mise à disposition du petit équipement, accompagnement dans leurs achats d'aménagement). Vous gérez La gestion locative du site : taux d'occupation entrées-sorties, recouvrement, suivi des impayés. ; vous veillez à l'instauration d'un climat respectueux, prévenir et réguler les conflits ; - A l'hygiène et la propreté du site et veiller au respect du règlement intérieur . vous avez un diplôme d'Etat de travail social : conseiller économie sociale ou familiale, éducateur spécialisé - Une expérience similaire d'au moins 1 an en gestion locative et sociale et/ou dans le domaine social, l'accueil et l'insertion des publics en difficulté - Une première expérience en management - Une capacité à faire preuve de distanciation et à gérer des situations complexes - Des qualités organisationnelles,[...]

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Serveur / Serveuse petit déjeuner

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Situé entre Blois et Tours, Le Relais des Landes, Hôtel restaurant de Charme 4*, membre du groupe logis hôtels sous la marque Demeures et Châteaux, recherche un(e) serveur(se) petit-déjeuner pour compléter son équipe pour la saison. Le contrat : - Salaire brut à partir de 2000€-2200€ selon expérience. - Contrat ede mi-avril à fin octobre. - heures supplémentaires payées au mois. Vos Missions : Nous recherchons un(e) serveur(se) petit-déjeuner dynamique pour intégrer notre maison familiale. Rattaché(e) àla responsable du petit-déjeuner, vous serez en charge de seconder celle-ci. Vous prendrez en charge la clientèle de l'hôtel, en répondant à ses besoins avant, pendant et après le service, et en veillant à offrir une expérience client de qualité. Vous participerez activement au service des clients, en apportant un soin particulier à chaque détail pour garantir leur satisfaction. Vous veillerez à l'hygiène et à la propreté des zones de travail dédiées à l'équipe de salle, ainsi qu'à l'entretien des installations. Votre rôle consistera aussi à garantir une bonne communication avec les services de cuisine et de réception. Vos avantages : - - 2 jours de repos[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Répit Bulle d'Air Rhône-Alpes est une association spécialisée depuis 12 ans dans le répit à domicile : elle apporte une aide ponctuelle ou régulière aux aidants familiaux dont le proche est fragilisé par l'âge, la maladie ou le handicap. Nous intervenons sur des durées allant de 3h consécutives minimum, jusqu'à 48h, et les nuits selon les besoins des familles et les disponibilités des relayeurs-ses Les missions proposées sont majoritairement en temps partiel. Nous sommes un service mandataire, ce qui signifie que l'employeur est la personne à accompagner.(convention du particulier employeur) Bulle d'air intervient sur une grande partie de la région Rhône-Alpes, dont l'Ain. Dans le cadre de nos missions de "Répit parental" (en partenariat avec la CAF 01), nous recherchons un/une AMP, AES, AESH, ou Educateur. Vous aimez accompagner les enfants dans leur vie quotidienne, vous êtes expérimenté-e bienveillant-e, calme et à l'écoute des personnes ? Vous recherchez un complément d'activité, à temps partiel ? Ce poste est fait pour vous ! Mission proposée pour soulager l'aidant familial : sur la commune de Montmerle sur Soane -Accompagner un garçon de 15 ans en situation de[...]

photo Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

CDD saisonnier du 02-03-2026 au 31-08-2026 Horaires : Travail week-end et jours fériés Description du poste En tant qu'ouvrier(e) de maintenance polyvalent(e) qualifié(e) au Camping Le Petit Lac, vous participerez au bon fonctionnement de l'établissement en assurant l'entretien des bâtiments, des hébergements et de leurs équipements. Vous veillerez à la sécurité des installations et contribuerez au confort et à la satisfaction des vacanciers au sein d'un environnement familial et convivial. Missions principales : 1. Organisation et planification - Organiser vos interventions de maintenance en coordination avec le responsable technique, la direction et l'équipe. - Gérer les priorités en saison comme hors saison et assurer le suivi des travaux réalisés. 2. Maintenance des bâtiments et des hébergements - Entretien des blocs sanitaires : garantir au quotidien la propreté et le bon fonctionnement des sanitaires du camping. Nettoyer, remplacer les consommables, contrôler les installations et intervenir rapidement sur les petites réparations pour assurer hygiène et confort. - Réaliser des dépannages courants (plomberie, électricité, menuiserie, petite maçonnerie). - Assurer[...]

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Responsable de ligne de fabrication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Adecco Recrutement recherche pour son client, acteur majeur de la biscuiterie et pâtisserie françaises, entreprise familiale indépendante en forte croissance, un Responsable d'Équipe de Production (H/F) en CDI. Rattaché au Responsable de Production, vous garantissez la bonne exécution du planning établi par le service Flux, en veillant à la sécurité des personnes, à la qualité des produits et à la performance globale de votre périmètre. À ce titre, vous : -Encadrez et animez une équipe sur l'ensemble du processus de production, dans le respect des règles et procédures internes. -Organisez le travail sur vos lignes pour assurer le respect du plan de production. -Prenez les décisions nécessaires en cas d'aléas pour réajuster l'activité efficacement. -Accompagnez les équipes dans une démarche d'amélioration continue visant la performance, la qualité, les coûts et les délais. -Intégrez les nouveaux collaborateurs et mettez en place les actions nécessaires pour développer les compétences de votre équipe (formation, polyvalence). -Veillez à maintenir un climat social positif au sein de l'atelier. De formation technique supérieure ou disposant d'une expérience équivalente, vous[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Lieu de travail : Intra hospitalier, site de Sainte Anne, pavillon Benjamin Ball, 1 rue Cabanis 75014 Paris / métro : Glacière, ligne 6 et CMP, 29 rue Saint Didier 75016 Paris /métro : Trocadéro ou Victor Hugo Organisation du travail : Du lundi au vendredi : 50% CMP 50% Intra-hospitalier CV et lettre de motivation Différentes modalités de recrutement possibles : mise en stage directe, CDD, CDI, mutation et détachement Salaire selon la grille de la FPH (+ prime SEGUR) + prime de service pour les agents stagiaires et titulaires DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE Service de psychiatrie adulte comprenant 2 unités d'hospitalisation temps plein et 1 unité hôpital de semaine, 2 CMP/CATTP, 1 hôpital de jour, 1 unité de soins à domicile Psy Dom, 1 unité jeunes adultes (AJA), 1 Centre d'évaluation des troubles psychiques et du vieillissement (CETPV), 1 Accueil Familial Thérapeutique Intersectoriel MISSIONS Accompagnement de la personne dans le respect et en appui de son projet thérapeutique et participation à la vie institutionnelle du service : - Accueillir, conseiller, orienter et soutenir les patients et leur famille, par la tenue d'entretiens sociaux et/ou médico-sociaux, de groupes,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Répit Bulle d'Air Rhône-Alpes est une association spécialisée depuis 12 ans dans le répit à domicile : elle apporte une aide ponctuelle ou régulière aux aidants familiaux dont le proche est fragilisé par l'âge, la maladie ou le handicap. Nous intervenons sur des durées allant de 3h consécutives minimum, jusqu'à 48h, et les nuits selon les besoins des familles et les disponibilités des relayeurs-ses. Les missions proposées sont majoritairement en temps partiel. Nous sommes un service mandataire, ce qui signifie que l'employeur est la personne à accompagner.(Convention collective du particulier employeur) Vous aimez accompagner les personnes dans leur vie quotidienne, vous êtes expérimenté-e bienveillant-e, calme et à l'écoute des personnes ? Vous recherchez un complément d'activité, à temps partiel ? Ce poste est fait pour vous ! Mission proposée pour soulager l'aidant familial : -accompagner un jeune homme de 17 ans un TSA, n'ayant quasiment plus de prise en charge, pouvant avoir des troubles du comportement -Les interventions seraient le samedi matin (horaires à définir avec la famille) - 18 à 20 euros brut / heure et forfait déplacement de 3 à 6 euros Vous souhaitez[...]

photo Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Secrétaire polyvalent / Secrétaire polyvalente

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Assistante polyvalente – Domaine cidricole Familial (H/F) Nous sommes un domaine Cidricole familial et recherchons une personne clé pour un poste polyvalent, au cœur de l’activité. vous assurez un poste polyvalent alliant , vente directe, relation client, administratif et secrétariat Vos missions :                 •              Administratif et secrétariat courant                 •              Accueil clients et vente au caveau                 •              Gestion des commandes et livraisons                 •              Relation client en français et en anglais                 •              Embouteillage, étiquetage, petits travaux de cave   Plus d'infos sur le poste disponible en nous contactant (mail ou téléphone) Domaine situé à Crouttes, dans le sud de Pays d'Auge. Profil idéal :                 •              Polyvalente, autonome et organisée                 •              À l’aise avec la relation client                 •              Anglais courant ou très bon niveau requis (chaque langue maitrisée est un bonus pour  le poste)                 •              Maitrise des logiciels de bureautique[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Animateur/Animatrice de prévention EVARS (Éducation à la Vie Affective, Relationnelle et Sexuelle) Missions principales : - Animer des actions collectives au sein d'établissements partenaires sur des thématiques variées : vie relationnelle affective et sexuelle, prévention des violences et des discriminations (notamment liées à l'orientation sexuelle et à l'identité de genre), prévention des IST, accompagnement à la parentalité, égalité femmes/hommes, auprès de publics mineurs et majeurs. - Animer des stands de prévention, forums et journées thématiques. - Participer au développement des projets, incluant la création d'outils, l'animation de réseaux et la participation à des réunions. - Rédiger des fiches actions et des bilans d'interventions. - Participer aux réunions partenariales. Activités liées au fonctionnement de la structure : - Participer activement à la vie du réseau au sein du Mouvement Planning Familial. - Représenter le Planning Familial 974 dans le cadre de ses actions. - Contribuer à la vie associative et au fonctionnement de la structure, incluant les réunions d'équipe, les formations internes et les regroupements nationaux en métropole si nécessaire. Compétences[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

L'Association IMAJ, fondée en 1984, est une structure du champ de l'Economie Sociale et Solidaire qui a pour mission d'intervenir auprès de jeunes et adultes rencontrant diverses difficultés en leur proposant un éventail d'actions répondant à la spécificité de leurs besoins (scolarité, formation, emploi, accès aux droits, relations familiales, logement, justice, santé, etc.). L'association IMAJ s'articule autour de trois pôles : -Un Pôle Prévention Spécialisée intervenant auprès d'un public âgé de 11 à 25 ans sur six communes du Val d'Oise (Villiers-le-Bel, Goussainville, Fosses, Garges-lès-Gonesse, Beaumont-sur-Oise et Persan). -Un Pôle Inclusion sociale constitué d'une auto-école associative et du dispositif « Adelante », visant à répondre plus spécifiquement aux besoins de socialisation, de formation professionnelle et d'accompagnement socio-éducatif individuel de jeunes âgés de 16 à 25 ans éloignés es dispositifs de droit commun. -Le Pôle Insertion par l'Activité Economique composé de quatre Ateliers Chantiers d'Insertion (ACI) (Ressourcerie, ACI bâtiment, espaces verts, logistique) ainsi que d'une nouvelle Entreprise à but d'emploi (EBE). Cette dernière développe[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MEDIATEUR (TRICE) SOCIALE VIE LOCALE ET PARTICIPATION DES HABITANTS: Renforcer le lien social entre les habitants, les associations et les institutions et développer des activités et projets visant à favoriser l'inclusion sociale des habitants dans le cadre d'une démarche participative et citoyenne. Mission 1 : Créer du lien entre les acteurs du quartier - Assurer un relais entre habitants, associations et partenaires locaux. - Favoriser la coopération et l'échange entre différents acteurs du territoire. - Identifier les besoins du territoire en recueillant les attentes et préoccupations des habitants. - Transmettre les informations pertinentes aux acteurs concernés pour améliorer la coordination locale. Mission 2 : Accompagnement à la participation aux activités du quartier - Aller à la rencontre des habitants pour présenter les activités, projets du quartier, et les accompagner à y participer - Faciliter la mise en place des groupes de participants ou ateliers collectifs. - Animer ou coanimer des ateliers favorisant la mobilisation et l'implication des habitants. - Faciliter la participation en levant les freins et en accompagnant les[...]

photo Directeur / Directrice des ventes

Directeur / Directrice des ventes

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Directeur des Ventes H/F Missions Le (la) responsable du service après-vente gère et accompagne l'équipe SAV. Il gère les réclamations clients et s'assure de leurs satisfactions. Il conserve et développe le chiffre d'affaires des activités Préventif et Curatif . Il est garant de l'image de marque de la société et la qualité de ses services. Activités - Management d'équipes o Animer les équipes de techniciens SAV et organiser l'activité du service. o Mettre en œuvre les moyens nécessaires à la gestion qualitative et quantitative des interventions. o Optimiser le niveau de productivité et de compétences de l'équipe. o Suivre et accompagner les techniciens (réparation et maintenance). o Former et/ou s'assurer de la formation des techniciens de maintenance. o Piloter et contrôler la réalisation des travaux de maintenance. o Gérer le budget de fonctionnement. - Gestion des interventions o Planifier les interventions. o Contrôler les bons d'interventions avant facturation. o Rédiger les contrats de maintenance et suivre la reconduction o Suivre le parc d'équipement et rédiger les fiches de maintenance préventive. o Accompagner les techniciens sur site chez les clients (en[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 50, Manche, Normandie

LE POSTE Au sein d'une Maison d'Accueil spécialisée, vous accompagnez le résident dans les actes de la vie quotidienne en lien avec son projet individuel. Vous favorisez par ailleurs l'autonomisation du résident dans le cadre de la collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. A ce titre, vous : - Assurez l'accompagnement du résident dans les activités socialisantes et thérapeutiques en référence avec son projet individuel, - Organisez et animez des manifestations festives, - Encouragez, favorisez ou soutenir la communication, l'expression verbale ou non du résident - Accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne (coucher, lever, toilette, bien-être, etc. ) - Assurez la référence du résident dans le cadre d'un binôme de professionnels - Vous souciez de la bientraitance des résidents et alertez sur les situations à risque - Observez les résidents afin d'identifier des comportements inhabituels ou à risque dans l'optique d'une action de soins adaptée, CONTRAT CDI à temps plein journée de 7h30 (6h45-14h15 ou 13h45-21h15) / 1 weekend sur 2 travaillé LIEU DE TRAVAIL Picauville (50360) PROFIL RECHERCHÉ Formation : D. E Accompagnant Éducatif et Social ou[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Référence CSP: O008251/223000058 Charleville-Mézières, ville centre et chef-lieu de département, est un carrefour d'échanges entre les pays du nord de l'Europe et la France mais également une ville d'art et d'histoire qui séduit par la diversité et la richesse de son patrimoine. Accueil des enfants et des parents : - Identifier et prendre en compte les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 4 ans - Aider l'enfant à s'insérer dans la vie sociale - Etablir une relation de confiance avec les parents - Tenir compte des différences familiales dans la prise en charge des enfants - Repérer et signaler les enfants en détresse - Communiquer avec la famille au quotidien Création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants - Proposer à l'enfant un système de relations assurant sa sécurité affective et physique - Utiliser les appareils de mesure et de pesée - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie : - Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes[...]

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Social - Services à la personne

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Amicale du Nid, née en 1946, est une association nationale, laïque et indépendante de tout parti et de toute organisation. Son engagement s'inscrit dans les principes de liberté, d'égalité, de solidarité et de respect de l'autre, sans laisser place ni à une conception moraliste de la sexualité, ni à la complaisance vis-à-vis de la violence qu'est la prostitution. Ses principes d'action s'inscrivent dans une vision abolitionniste visant à lutter contre le système prostitutionnel et à accompagner ses victimes. Elle s'inscrit dans le refus de toute forme de discrimination, d'homophobie, de transphobie, de discrimination, de racisme et de sexisme. En Seine Saint Denis, les services d'accueil, d'accompagnement et d'hébergement sont prioritairement destinés aux personnes concernées par la prostitution, et plus largement aux femmes victimes de toutes formes de violences ou encore aux personnes et familles en grandes difficultés. En 2024, l'AdN93 a accompagné, accueilli ou rencontré 4 637 personnes. L'Amicale du Nid 93 opére actuellement un changement au sein de son CHRS avec la création d'un service d'accompagnement à la vie quotidienne à destination de victimes de violences[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

-, 51, Marne, Grand Est

Vous seconderez la directrice de la structure sur toutes ses missions : être attentif à la santé, la sécurité, mais aussi au développement et au bien-être des enfants accueillis. Activités techniques : - participation à l'élaboration du projet d'établissement ; - élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ; - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - animation et mise en oeuvre des activités éducatives ; - participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil PMI ; - formation et encadrement des stagiaires. Activités spécifiques : Prise en charge d'enfants handicapés. Élaboration de projets inter partenariaux dans un service. Réalisation de supports audiovisuels. SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : - techniques artistiques, ludiques et manuelles ; - maîtrise de techniques d'animation, de créativité et d'expression ; - offre en matériels éducatifs (fournisseurs) ; - politiques de la CAF et dispositifs sociaux et familiaux. SAVOIRS GÉNÉRAUX : - organisation territoriale ; - environnement territorial local, instances et processus de décision de la collectivité[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Poste Sous l'autorité de la Directrice Territoriale, et en lien avec les médecins vous serez amené à effectuer : 1 Proposer un accompagnement adapté aux besoins, souhaits et capacités des bénéficiaires en favorisant leurs propres ressources et celles de leur environnement 2 Décliner un plan d'actions en cohérence avec les besoins et la situation individuelle du bénéficiaire 3 Organiser un suivi de l'accompagnement du/des bénéficiaire(s) et évaluer, avec le bénéficiaire, l'impact et les résultats des actions afin de les ajuster en conséquence 4 Rendre compte, évaluer et être garant des actions menées dans le cadre de l'accompagnement social individualisé 5 Communiquer les informations sur son activité et alerter sur les difficultés rencontrées 6 Participer à la régulation sociale ou familiale de situations de tensions ou de dysfonctionnements 7 Faire le lien entre le bénéficiaire, les associations, institutions, et services publics 8 Établir une relation professionnelle avec les partenaires 9 Développer et maintenir un travail et des actions en partenariat et en réseau 10 Participer, au sein de l'équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration et à la mise en œuvre des[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 50, Manche, Normandie

LE POSTE Au sein d'une Maison d'Accueil spécialisée, vous accompagnez le résident dans les actes de la vie quotidienne en lien avec son projet individuel. Vous favorisez par ailleurs l'autonomisation du résident dans le cadre de la collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. A ce titre, vous : - Assurez l'accompagnement du résident dans les activités socialisantes et thérapeutiques en référence avec son projet individuel, - Organisez et animez des manifestations festives, - Encouragez, favorisez ou soutenir la communication, l'expression verbale ou non du résident - Accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne (coucher, lever, toilette, bien-être, etc. ) - Assurez la référence du résident dans le cadre d'un binôme de professionnels - Vous souciez de la bientraitance des résidents et alertez sur les situations à risque - Observez les résidents afin d'identifier des comportements inhabituels ou à risque dans l'optique d'une action de soins adaptée, CONTRAT CDI temps plein ou temps partiel (0.90 etp) Journée de 7h30 (6h45-14h15 ou 13h45-21h15) / Un weekend sur deux travaillé LIEU DE TRAVAIL Picauville (50360) PROFIL RECHERCHÉ Formation : D. E Accompagnant[...]

photo Animateur / Animatrice de mini-club enfants

Animateur / Animatrice de mini-club enfants

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** SAISON HIVER 2026*** Poste logé en colocation Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'au 15/03/2026 (2 jours de congés par semaine). Site : Lanslevillard VAL-CENIS Muni(e) OBLIGATOIREMENT d'un CAP petite enfance, d'un diplôme d'auxiliaire de puériculture (ou équivalence) pour le poste Devenez notre prochain animateur en baby club H/F ! Sous la responsabilité du responsable d'animation et au sein d'une équipe dédiée à l'encadrement de groupes d'enfants, vous encadrerez et accompagnerez les enfants de 3 mois à 3 ans. Au sein du "bébé club" vous serez la personne référente auprès des parents de leurs enfants. Votre patience, votre pédagogie et votre relationnel seront des atouts essentiels dans les missions suivantes : Préparer l'espace d'accueil selon le public accueilli (disposition, affichage, rangement) Elaborer et proposer un programme d'activités variées et adapté à l'âge des enfants Animer les activités proposées Participer aux réunions de préparation et d'accueil des vacanciers VVF depuis plus de 60 ans, est le premier opérateur touristique familial solidaire et durable en France. Groupe associatif dont les missions contribuent au développement économique[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Commercial H/F Le commercial, Il constitue la principale force de vente de la société. Il met en avant les différentes gammes de produits et de services en cohérence avec la stratégie commerciale et les procédures de l'entreprise. Il contribue à la conservation, au développement et à la croissance du chiffre d'affaires et veille autant à la fidélisation client qu'à la prospection de nouveaux marchés. Missions En lien direct avec le chef des ventes, vous réalisez les objectifs qui vous ont été confiés par la direction commerciale. Vous êtes responsable du développement de votre portefeuille clients, de vos activités de prospection, de l'augmentation de votre chiffre d'affaire, du suivi de vos clients, de l'encaissement et de la remontée d'information. Activités - Appliquer la politique commerciale et les procédures de la société - Réaliser ses objectifs commerciaux - Assurer le suivi commercial des clients - Développer la clientèle - Déterminer les besoins clients - Assurer les prises de rendez-vous - Traiter le courrier postal et électronique ainsi que les appels téléphoniques - Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, mails, rapports ...) - Répondre[...]

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Animateur / Animatrice de séjour de vacances

Emploi

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

INTITULÉ DU POSTE : Animateur / Animatrice en camping - Base de loisirs (saisonnier) Lieu : Camping - Base de loisirs Contrat : Contrat saisonnier Période : Du 13 juillet au 14 août Durée : 151 heures Rémunération : SMIC horaire Hébergement : Non disponible ________________________________________ Description du poste Notre camping et base de loisirs recherchent un(e) animateur(trice) saisonnier(ère) pour faire vivre la saison estivale auprès de notre clientèle familiale. Vous proposez et animez des activités variées pour enfants, adolescents et adultes dans une ambiance conviviale et dynamique. Votre rôle : créer du lien, de la bonne humeur et des souvenirs de vacances. ________________________________________ Missions - Mettre en place et animer des activités pour enfants, ados et adultes - Organiser des animations sportives et ludiques : grands jeux, tournois (ping-pong, football, etc.) - Participer à l'organisation d'événements et temps forts de la saison - Accueillir et accompagner les intervenants extérieurs (DJ, karaoké, groupes de musique.) - Contribuer à la dynamique et à l'ambiance générale du site ________________________________________ Conditions de travail -[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 50, Manche, Normandie

LE POSTE Au sein d'une Maison d'Accueil spécialisée, vous accompagnez le résident dans les actes de la vie quotidienne en lien avec son projet individuel. Vous favorisez par ailleurs l'autonomisation du résident dans le cadre de la collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. A ce titre, vous : - Assurez l'accompagnement du résident dans les activités socialisantes et thérapeutiques en référence avec son projet individuel, - Organisez et animez des manifestations festives, - Encouragez, favorisez ou soutenir la communication, l'expression verbale ou non du résident - Accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne (coucher, lever, toilette, bien-être, etc. ) - Assurez la référence du résident dans le cadre d'un binôme de professionnels - Vous souciez de la bientraitance des résidents et alertez sur les situations à risque - Observez les résidents afin d'identifier des comportements inhabituels ou à risque dans l'optique d'une action de soins adaptée, CONTRAT CDI temps plein ou temps partiel (0.90 etp) Journée de 7h30 (6h45-14h15 ou 13h45-21h15) / Un weekend sur deux travaillé PROFIL RECHERCHÉ Formation : D. E Accompagnant Éducatif et Social ou Aide Médico[...]

photo Directeur / Directrice des ventes

Directeur / Directrice des ventes

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Directeur des Ventes H/F En lien étroit avec la direction commerciale, vous assurez le développement du chiffre d'affaires. Vous encadrez une équipe de commerciaux et en bon manageur, vous vous assurez du respect des procédures et du dynamisme commercial de la force de vente. Vous êtes responsable du développement de votre portefeuille clients, des activités de prospection, de la réalisation de vos objectifs et ceux de votre équipe, des encaissements et de la remontée d'information. Activités - Appliquer la politique commerciale et les procédures de la société - Réaliser les objectifs commerciaux - Assurer le suivi commercial des clients - Accompagner, former et monter en compétence la force de vente - Développer la clientèle - Déterminer les besoins clients - Mettre en place les plans d'action - Traiter le courrier postal et électronique ainsi que les appels téléphoniques - Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, mails, rapports ...) - Répondre aux demandes d'informations des autres services et de l'extérieur - Sélectionner et diffuser de l'information en interne et en externe - Rédiger des devis, saisir des commandes, - Organiser, alimenter, mettre[...]

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Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Social - Services à la personne

Jonchery-sur-Vesle, 51, Marne, Grand Est

Assurer le suivi médical et le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Veiller à la santé des enfants et intervenir en cas de besoin (soins, surveillance). Accompagner et conseiller les équipes pédagogiques sur les pratiques liées à la santé et au développement. Établir et mettre à jour les dossiers médicaux des enfants. Assurer l'accueil et des familles. Participer à l'organisation et à l'animation des activités éducatives et ludiques. Accompagner les enfants dans les gestes de la vie quotidienne

photo Animateur / Animatrice de séjour de vacances

Animateur / Animatrice de séjour de vacances

Emploi

Grosseto-Prugna, 992, Corse-du-Sud, Corse

Sous la responsabilité du responsable Principal(e), l'animateur(trice) assure l'organisation et l'animation de l'ensemble des activités proposés au sein du centre de vacances. Diplôme obligatoire : BAFA, BPJEPS... Le poste est à pourvoir du 30 mars au 30 avril 2026. (reconductible) Primes : Gratification : 1/12eme de la rémunération du salaire de base mensuel Brut Indemnité congés payés : 1/10eme de la Rémunération totale (montant Brut réglé en fin de contrat) Indemnité transport : 20€ Brut mensuel Primes éventuelles : Avantage Gaz/Electricité (sous réserve d'être le titulaire du contrat) : Indemnité journalière 6.75€ Brut Indemnité de contrainte : Samedi travaillé : 20€ Brut Dimanche travaillé : 25€ Brut Si vous êtes intéressé par cette annonce, vous pouvez envoyer votre CV par mail et un dossier de candidature vous sera adressé par courriel. Dès réception de votre dossier complet, accompagné de tous les justificatifs demandés et d'un CV, votre demande sera étudiée dans les plus brefs délais et nous vous adresserons une réponse.

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Localisation : Antenne de Beauvais - 60 000 Type de contrat : CDD - Temps plein - 5 mois Rémunération : selon la CCNT 1966, Grille Technicien qualifié - Reprise d'ancienneté selon les dispositions conventionnelles Qui sommes-nous ? Créée en 1946, l'UDAF de l'Oise est une institution reconnue d'utilité publique ayant pour vocation la défense des intérêts matériels et moraux des familles. L'UDAF intervient, dans le cadre d'une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l'amélioration de leurs conditions d'existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l'homme, de la famille, de l'enfant et des personnes âgées Au sein du Service Administratif et Financier, l'Agent Administratif appuie l'ensemble des services dans la gestion des documents entrants et sortants de l'Institution. Missions : - Procéder à l'enregistrement des informations dans les logiciels métiers : SYNERGIE - Evolution ; - Répondre aux différentes questions des opérationnelles ; - Numériser et codifier les différents courriers entrants et sortants des différents services ; - Procéder à l'archivage[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Rosnay, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement, vous serez en charge de : - Accueillir les enfants au sein de la structure - Assurer le bien-être de l'enfant (alimentation, sécurité, éveil) - Assurer le suivi et l'encadrement quotidien d'un groupe d'enfants - Organiser et animer des activités pédagogiques Vous travaillez pendant les périodes scolaires pendant le temps du repas. Les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h45 à 14h00 Pris de poste dès que possible jusqu'à la fin de l'année scolaire.

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Au sein du Pôle Développement Territorial, vous serez dédié/e à mi-temps à la politique Petite Enfance et à mi-temps au développement territorial. Activités principales de l'emploi : Volet Petite Enfance (50%) - Pôle Ingénierie Piloter et accompagner les collectivités dans le développement de l'offre d'accueil du jeune enfant (accueil individuel et collectif) dans le cadre de la mise en œuvre du service public de la petite enfance; Participer à la mise en œuvre des politiques nationales et départementales Petite Enfance (SDSF, CTG, schémas de maintien et de développement de l'offre d'accueil du jeune enfant, projets sociaux de territoire) ; Animer les réseaux de partenaires (EAJE notamment) et développer des partenariats départementaux afin de renforcer les actions dans une logique de prospection, d'accompagnement, de soutien et d'innovation tant en ce qui concerne les accueils individuels que collectifs; Coordonner et suivre les projets des porteurs (guichet unique, appui technique, veille réglementaire) et appui aux dossiers dans le cadre notamment des fonds publics et territoires, du fonds de modernisation des équipements et des plans d'investissement pour l'accueil des[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Au sein du Pôle Développement Territorial, vous serez dédié/e à mi-temps à la politique Petite Enfance et à mi-temps au développement territorial. Activités principales de l'emploi : Volet Petite Enfance (50%) - Pôle Ingénierie Piloter et accompagner les collectivités dans le développement de l'offre d'accueil du jeune enfant (accueil individuel et collectif) dans le cadre de la mise en œuvre du service public de la petite enfance; Participer à la mise en œuvre des politiques nationales et départementales Petite Enfance (SDSF, CTG, schémas de maintien et de développement de l'offre d'accueil du jeune enfant, projets sociaux de territoire) ; Animer les réseaux de partenaires (EAJE notamment) et développer des partenariats départementaux afin de renforcer les actions dans une logique de prospection, d'accompagnement, de soutien et d'innovation tant en ce qui concerne les accueils individuels que collectifs; Coordonner et suivre les projets des porteurs (guichet unique, appui technique, veille réglementaire) et appui aux dossiers dans le cadre notamment des fonds publics et territoires, du fonds de modernisation des équipements et des plans d'investissement pour l'accueil[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Date limite de candidature : 27/02/2026 Epreuve orale : 10/03/2026 Date de prise de poste : 01/04/2026 3 mois renouvelable une fois (total du contrat si renouvellement ) : 5 MOIS Les candidatures devront être envoyées à cette adresse e-mail, en précisant la référence « Recouvrement - 04/2026 » : recrutement-cafaisne@caf02.caf.fr Activités : - Procéder dans les plus brefs délais au recouvrement des créances relatives aux prestations légales, aides individuelles et collectives d'action sociale, y compris qualifiées de frauduleuses - Assurer le suivi de ces créances, relancer les débiteurs défaillants - Suspendre ou aménager le recouvrement des créances en cas de contestation, réclamation ou situation de surendettement - Accuser réception des demandes de remise de dette et préparer les dossiers pour un passage en commission - Engager et suivre les procédures de recouvrement forcé - Exploiter les échéances de suivi des dossiers, prévenir et gérer la prescription - Traiter les mesures de surendettement Compétences et qualités requises : Bac+2 apprécié Expérience du recouvrement appréciée Rigueur, méthodologie et respect des procédures Qualités rédactionnelles et relationnelles Aptitudes[...]

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Auxiliaire de vie scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Buxières-lès-Villiers, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'AVS en lien avec l'équipe pédagogique de la MFR accompagne les jeunes en situation de handicap ou à besoins particuliers. Il/elle contribue, favorise et participe à l'autonomie des jeunes en situation de handicap ou à besoins particuliers dans les activités exercées au sein de la MFR. Votre mission : 1. Accompagner le jeune dans les tâches suivantes : - Organiser le matériel, - Gérer le temps, - Favoriser la concentration, - Aider à la lecture, à la prise de note, - Reformuler les consignes 2. Collaborer avec l'équipe d'AVS/AES et le référent inclusion de la MFR -3. Participer aux différentes réunions visant à améliorer l'accompagnement des jeunes Votre Profil : - Capacité à travailler en équipe, sens des responsabilités et autonomie - Ambition éducative avérée, avec une volonté d'accompagner les jeunes en formation. - Sens de l'écoute, exemplaire dans ses attitudes auprès des publics en formation et des partenaires. - Sensibilité pédagogique (Débutant accepté) - Communicant(e), disponible, dynamique et force de proposition. - Empathique et patient(e) - Discrétion professionnelle - Maîtrise des règles orthographiques, syntaxiques et grammaticales, - Maîtrise des outils[...]

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Surveillant / Surveillante d'internat

Emploi Enseignement - Formation

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Au sein de l'internat, le/la surveillant(e) de nuit assure la surveillance du dortoir garçons, dans le respect du cadre réglementaire et du projet éducatif de la MFR. Il/elle veille à garantir un climat apaisant et sécurisant, assure la sécurité et le repos des jeunes accueillis, fait respecter le règlement intérieur et intervient en cas de situation de tension ou d'urgence. Il/elle assure également la sécurisation des locaux et la transmission des informations nécessaires à la continuité du service jour / nuit / jour. Public accueilli : adolescents et jeunes en formation. Activités principales Surveillance de nuit en internat Sécurité des personnes et des locaux Prévention et gestion des conflits Application des consignes et protocoles Transmission des informations à l'équipe éducative Horaires Surveillance de nuit du lundi au jeudi, de 18h30 à 8h00. Travail de nuit selon les dispositions de la Convention Collective des MFR. Profil recherché Sens de l'écoute et de la communication, discrétion, rigueur et sens des responsabilités. Capacité à travailler de nuit, en autonomie et en équipe. Intérêt pour l'accompagnement éducatif des jeunes. Formation Formation ou expérience[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Sernin-sur-Rance, 12, Aveyron, Occitanie

** Employeur présent au salon TAF le mercredi 11 mars de 9h à 17h - Salle des fêtes de Millau ** 3 postes à pourvoir - 1 CDD dès maintenant au 31 août 2026 - 1 CDD du 01 avril au 31 août 2026 - 1 CDD du 04 mai au 31 août 2026 Missions Sous l'autorité du chef d'équipe et du Directeur de Valrance, vous serez chargé(e) de : - Nettoyer, entretenir et désinfecter les locaux (bureaux, sanitaires, internats, salles de classes, surfaces vitrées), - Utiliser les machines et techniques de nettoyage adaptées, - Ranger et entretenir le matériel de nettoyage, - Gérer l'évacuation des déchets et respecter la chaîne de tri, - Assurer l'entretien du linge (tri, lavage, séchage, rangement), - Préparer les chambres et effectuer les lits, - Respecter les protocoles sanitaires , les règles d'hygiène et de l'Ecolabel Européen. Profil recherché - Personne motivée et organisée, - Débutant(e) accepté(e), - Capacité à travailler en équipe, - Respect des consignes et des règles sanitaires, - Permis B et véhicule souhaités. Conditions de travail - Type de contrat : CDD saisonnier - Temps de travail : temps plein annualisé - Horaires : du lundi au vendredi, avec certains samedis selon l'activité -[...]

photo Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Au sein d'une unité de travail et dans le cadre d'une approche globale des situations rencontrées, le Gestionnaire Conseil Allocataires a pour mission principale de garantir l'accès au juste droit des allocataires et au paiement juste des différentes prestations. Vous aurez pour mission : - D'analyser et gérer les dossiers des allocataires (recueil des informations, exploitation des pièces justificatives, saisie des données et vérification de leur cohérence), - De veiller à la qualité des dossiers (fiabilisation des données, détection et exploitation des anomalies de traitement), - De diagnostiquer les situations particulières nécessitant un traitement spécifique et déterminer les droits potentiels, - D'effectuer des recherches d'informations complémentaires afin de mettre à jour la situation de l'allocataire. - De contacter l'allocataire dans le cadre du traitement de son dossier - D'assurer une réponse de qualité aux sollicitations écrites des allocataires. L'accès à ces emplois pourra se faire : par voie de mutation et / ou par accès à une formation de Gestionnaire Conseil Allocataire: - Par voie de mutation : Sur le plan individuel, vous devez être titulaire du diplôme[...]

photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Enseignement - Formation

Azay-le-Rideau, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous travaillez dans un établissement de formation au sein d'une équipe de 19 salariés. La MFR-CFA accueille des jeunes à partir de 14 ans dans des formations professionnelles de la 4ème au BTS dans les domaines du service à la personne et de la vente. Missions générales : Maintenance générale des locaux, des installations et des équipements de l'établissement ; Suivi des travaux et du contrôle des installations ; tout en participant au projet éducatif de l'établissement Activités : Mettre en œuvre les techniques de base de plomberie, peinture, maçonnerie, carrelage, aménagement, décoration...gérer les produits et matériels...gestion administrative des suivis de chantiers. Temps partiel de 24h hebdomadaires en moyenne sur l'année Horaires : une journée : 8h30-12h30/13h30-16h30 par semaine et 4 matins : 8h30-12h30 (possibilité de moduler)

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'Afsco, Centre socioculturel à Mulhouse, cherche un(e) Animateur/trice Petite Enfance Missions : - Répondre aux besoins psycho-affectifs et physiques des enfants de son groupe. - Organiser matériellement avec l'Educatrice de Jeunes Enfants ou l'Infirmière, référent du groupe, et sous la responsabilité de cette dernière, les activités d'éveil qu'elle anime. - Informer l'Auxiliaire de Puériculture, l'Educatrice de Jeunes Enfants ou l'Infirmière, référent du groupe, des anomalies qu'elle peut constater concernant la santé des enfants. - Participer à l'accueil et à l'accompagnement des parents. Il/Elle doit obligatoirement être titulaire du CAP d'aide en Petite Enfance (AEPE). Poste à pourvoir dès que possible. Salaire et avantages convention Alisfa. Adresser un dossier de candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de Monsieur le Président de l'Afsco, avant le 20 février 2026.

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Saint-Tropez, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Village de vacances Lou Riou recherche pour la saison 2026 : Animateur/Animatrice pour des classes de mer. Poste à pourvoir à compter du mois de mai et juin Au sein de notre entreprise nous recherchons un animateur/ animatrice d'enfants H/F Vous serez en charge d'organiser et mettre en œuvre des activités auprès d'enfants ainsi que de gérer l'encadrement d'enfant en classe de mer. Vie quotidienne, veillée, jeux, plage et accompagnement des visites. Vous devez être titulaire du BAFA ou équivalent 2 postes à pourvoir

photo Réceptionniste en établissement touristique

Réceptionniste en établissement touristique

Emploi

Saint-Tropez, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Village de vacances Lou Riou recrute pour la saison 2026 Réceptionniste H/F Poste non logé Poste à pourvoir du 1/1/2026 au 31/10/2026 Vos missions: -Accueil et réception de la clientèle (assurer les opérations d'accueil physique et téléphonique,gestion des arrivées(check-in) et des départs(check-out) -Gestion administrative : traitement des réservations, facturation,encaissements et suivi des dossiers clients via notre logiciel de gestion -Secrétariat : traitement du courrier et des factures fournisseurs -Information touristique : conseiller et orienter les clients sur les activités locales et les services de l'établissement pour optimiser le séjour -Coordination : assurer la transmission des informations auprès des autres services (entretien, restauration) pour garantir le fluidité du séjour Vous serez le garant(e) de l'image de l'entreprise Formation dans le tourisme est appréciée

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Forte de ses 180 salariés, la Caf de la Savoie offre ses services à près de 78.000 allocataires. Dans le cadre de la mission de soutien aux services mais également afin de valoriser l'entreprise à la fois auprès des allocataires, des partenaires et des salariés, le secrétariat communication exerce de multiples missions qui nécessitent à la fois des compétences de gestion administrative mais également de création et de mise à jour de support de communication interne et externe. Ce service est directement rattaché à la Direction. La CAF de la Savoie recrute en CDD, avec une évolution possible en CDI, pour son siège basé à Chambéry, un(e) assistant(e) de direction pour travailler au sein de l'équipe de secrétariat-communication qui comprend au total 3 personnes (1 responsable et 2 assistants). Salaire niveau 4A de la convention collective : 2 008,88 € brut mensuel - Primes vacances, gratification annuelle et prime d'intéressement (selon dispositions conventionnelles) - Carte titres restaurant - Mutuelle d'entreprise et prévoyance - Prime crèche selon dispositions conventionnelles - Forfait mobilité durable - CSE - Congés payés - Horaires variables Missions / Activités[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: MINT_BA972ATC-113336 Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : - Assure l’accueil des usagers au guichet et la prise d’empreintes des usagers ; - Reçoit les usagers sur rendez-vous pour le dépôt de certaines demandes de titre (demandeurs d’asile et demandes non dématérialisées) ; - Instruit les dossiers de première demande et de renouvellement de titres de séjour (vie privée et familiale, soins, bénéficiaire d’une protection internationale, étudiants) ; - Accueille les demandeurs d’asile et enregistre les dossiers de demande d’asile. Votre environnement professionnel : Activités du service 1) instruction des demandes de titres de séjour et délivrance des titres 2) enregistrement des demandes d’asile et suivi administratif des demandeurs d’asile 3) éloignement des étrangers en situation irrégulière et suivi du contentieux des étrangers 4) instruction des demandes de naturalisation Composition et effectifs du service Le BMI est composé de 3 sections avec un effectif total de 16 agents titulaires: - 1 chef de bureau A, 1 adjoint A, 1 assistant C - Pôle contentieux/éloignement : 1 A (adjoint au chef de bureau et chef de la section), 1 adjoint au chef[...]

photo Agent / Agente de stockage

Agent / Agente de stockage

Emploi

-, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Informations sur l'entreprise Le groupe ERHARD PATISSIER GLACIER, 125 M de CA et 750 salariés répartis en Alsace, Bourgogne et Franche-Comté, est une entreprise familiale leader dans la fabrication des desserts surgelés (glaces, desserts pâtissiers et glacés, beignets/donut's et mochis glacés) et des produits traiteurs apéritifs salés (via sa filiale BRETZEL BURGARD). Acteur européen de l'industrie agroalimentaire, nous incarnons la Qualité et l'Exigence française sur les marchés de la pâtisserie industrielle et des minis apéritifs salés. Nous nous engageons à fournir à nos clients des produits d'une qualité et d'une sécurité alimentaire irréprochables. C'est ce qui fait notre renommée tant en France que dans les autres pays où nous sommes présents à l'export, et nous y travaillons jour après jour. Nous disposons d'un savoir-faire dans les métiers de la gourmandise appliqué dans nos 7 sites de fabrication. L'innovation est notre quotidien et nous avons à cœur de créer et d'imaginer les desserts et apéritifs de demain afin d'offrir le meilleur à nos clients. Afin d'accompagner le développement de son activité, Bretzel Burgard recherche un Agent de stock F/H (au siège à Hoerdt[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Référence CSP: O052251/222001562 Rémunération brute mensuelle : Rédacteur Echelon 1 : 1 836,20 € R.I.F.S.E.EP. : 532,00 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire des rédacteurs. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service – positionnement de l’agent : Sous l’autorité hiérarchique du responsable du pôle « carrière, expertise statutaire et budget », vous assurez la gestion des procédures liées à la carrière et à la paie des agents de la collectivité hors assistants familiaux. Descriptif du poste : Gestion administrative et carrière des agents • Constituer et mettre à jour le dossier administratif de l’agent. • Gérer le dossier individuel sur support numérique (X2DAgent). • Appliquer la réglementation relative à la carrière et à la paie. • Gérer les procédures liées au déroulement de la carrière et rédiger les actes administratifs et réglementaires. • Mettre en œuvre les nouveaux dispositifs réglementaires (journée de carence, indemnité compensatrice CSG, PASRAU, extension du système[...]

photo Electricien / Electricienne lignes et réseaux

Electricien / Electricienne lignes et réseaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de[...]

Ressources supplémentaires